Всероссийский конкурс управленцев «Лидеры строительной отрасли» проводится при поддержке Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства РФ, профильных министерств и ведомств, отраслевых институтов. Уже пять лет конкурс раскрывает перспективных руководителей, развивает и усиливает их знания и компетенции.
По итогам двух отборочных этапов этого года из более 23 тысяч зарегистрированных участников (23 547) в полуфинал вышли 300 конкурсантов из 54 регионов России, а также представители Сербии, Турции и Египта. В их числе 14 сотрудников различных филиалов и подразделений АО «Мостострой-11»: Николай Асафов (начальник отдела транспортно-технического управления), Станислав Жуков (начальник производственного отдела), Максим Ручкин (руководитель службы подрядчика), Иван Бродач (начальник отдела инженерной подготовки филиала ТФ «Мостоотряд-15»), Сергей Плеских (начальник участка дорожно-строительной техники и малой механизации филиала ТФ «Мостоотряд-36»), Валерий Кирюхин (производитель работ строительно-монтажных участков филиала ТФ «Мостоотряд-36»), Иван Худяков (директор филиала «Строительное управление»), Дмитрий Дедюхин (заместитель директора по производству филиала «Строительное управление»), Антон Маклаков (главный инженер филиала «Строительное управление»), Алена Хван (начальник планово-экономического отдела филиала «Строительное управление»), Антон Шилов (начальник службы охраны труда и техники безопасности ООО «Дорожно-строительное управление «Мостострой-11»), Иван Балацан (заместитель генерального директора по развитию продуктов ООО «МСтрой»), Данил Неустроев (руководитель технической поддержки и комплектации ПО оборудованием ООО «МСтрой»), Анна Франк (главный бухгалтер ООО «РИК»).
Третий этап конкурса в дистанционном формате проходит с 20 июня по 15 июля. Он включает интенсивную образовательную программу: стратегические сессии, тренинги и мастер-классы с ведущими российскими экспертами. По итогам всех этапов будут определены 200 финалистов, которые с 7 по 10 августа соберутся на очный финал в Ярославле. Финал предусматривает групповые и индивидуальные оценочные мероприятия, а также форсайт-сессии с ключевыми представителями строительной отрасли России.
Победителям конкурса откроются перспективы для дальнейшего профессионального роста, все они войдут в отраслевой управленческий кадровый резерв. Желаем команде управленцев АО «Мостострой-11» удачи в дальнейших испытаниях!
Напомним, в декабре 2025 года АО «Мостострой-11 празднует полувековой юбилей. Сегодня «Мостострой-11» – динамично развивающаяся компания с мощным производственным и техническим потенциалом, обширной географией присутствия и безупречной репутацией. Реализованные коллективом объекты служат людям в 30 регионах (в Российской Федерации и в Республике Казахстан) и в каждом из этих регионов жители и власть знают, что «Мостострой-11» строит качественно и всегда соблюдает сроки.
Производственный потенциал предприятия широк: проектирование, производство до 90% необходимых в строительстве материалов, обучение специалистов, инвестиционно-строительная деятельность, разработка и внедрение новых цифровых технологий. Коллектив уверенно решает поставленные задачи по сооружению объектов любой технической сложности. Реализованные «Мостострой-11» проекты красноречивее любых слов характеризуют компанию и людей, которые в ней работают. Мосты и дороги, детские сады, школы, университет, жилые дома, заводы, набережные и даже Дворец бракосочетания. Построено огромное количество совершенно разных, необходимых людям объектов, значительная их часть – в Тюменской области.
