Вон оно чо, Михалыч?! Тюменские руководители недовольны своими зарплатами

Каждый третий высокопоставленный руководитель Тюмени не доволен своей зарплатой. Как сообщили «URA.Ru» в рекрутинговой компании HeadHunter, около трети топ-менеджеров столицы региона желает, чтобы зарплата была увеличена в полтора-два раза.   Озвучивают свои зарплатные ожидания в резюме примерно 57% опрошенных. Примечательно, что уровень финансовых притязаний определяется топ-менеджерами в ходе кропотливого анализа текущей ситуации на рынке (49%), реже в расчет принимается текущая зарплата, на которую «накручивается» повышающий коэффициент (25%).   Опрос проводился Службой исследований компании HeadHunter в первой половине июня этого года среди более тысячи директоров, руководителей компаний и владельцев бизнеса Тюмени.

Ещё новости о событии:

Треть топ-менеджеров Тюмени хотят прибавку в 1,5-2 раза! Служба исследований компании HeadHunter в ходе опроса жителей Тюмени выяснила,
19:24 20.06.2012 Live72.Ru - Тюмень
Каждый третий топ-менеджер Тюмени не доволен своей зарплатой и желает, чтобы она была увеличена в 1, 5–2 раза.
15:08 19.06.2012 Newsprom.Ru - Тюмень
Вон оно чо, Михалыч?! Тюменские руководители недовольны своими зарплатами - Ura.Ru
Каждый третий высокопоставленный руководитель Тюмени не доволен своей зарплатой.
14:57 19.06.2012 Ura.Ru - Тюмень
 
По теме
В Туртасе прошло комплексное тактико-специальное учение по ликвидации последствий ЧС - Уватский район В Уватском районе для совершенствования практических навыков, слаживания работы в чрезвычайных ситуациях в условиях, максимально приближенных к реальным, систематически проводятся тактико-специальные учения.
Уватский район
«Веселый и добрый, проказник домовой» - Центр соцобслуживания населения Каждый из нас знает, кто такой домовой. Он живет за печкой или на кухне, оберегает и защищает дом от врагов, пожаров, болезней, отвечает за благополучие и лад в семье.
Центр соцобслуживания населения